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金口河区人民医院由市人民医院领办

作者:     来源:     发布时间:2017年12月26日    点击数:

(本网讯)1226日,区人民医院组织召开了干部职工大会,宣布区委关于区人民医院主要领导调整的决定。会议由区委常委、组织部长郑建英主持

区委副书记孙建、区委常委、宣传部长李彩霞、副区长杨秀英出席会议。 区人民医院领导班子成员、全体干部职工。区卫计局领导班子成员、中层以上干部,全区各医疗卫生机构负责同志应邀参加会议。

根据卫生体制改革和人才体制机制改革的精神,按照全省脱贫攻坚工作对口帮扶安排,市人民医院对口帮扶金口河。经区委与市人民医院党委沟通,决定由市人民医院领办区人民医院。经市人民医院推荐考察,区委组织部、区卫计局派人专项考察,区委常委会研究同意,决定对区人民医院主要领导进行调整。

会议宣读了关于成立区人民医院党总支的决定和区委关于区人民医院主要领导调整的决定,上任区人民医院院长程道理及现任区人民医院院长田静分别作了表态发言。

市人民医院党委书记卢洪在会上作了发言。

区委副书记孙建在会上表示, 金口河区属45个深度贫困县之一,目前,脱贫攻坚已经进入全面攻坚阶段。我区医疗救治能力较差,医疗硬件设施、卫生资源和服务水平还存在明显短板。自今年市人民医院对口帮扶区人民医院以来,市人民医院专家指导肿瘤科、胃肠外科、妇科等科室做了十几台高难度手术,率先组织开展了肿瘤的多学科综合治疗(MDT)、“李金斯坦无张力疝修补”等临床诊疗新技术、新手段,全面建成了口腔科、开启了胃镜检查,并 让区人民医院在技术管理和服务上取得了显著进步    

他希望田静院长任职期间,一要牢固树立“四个意识”,提高政治站位。坚决维护党中央权威,始终做到政治上坚定清醒、思想上同心同向,行动上不偏不松。二要增强纪律意识,坚持以上率下。强化医德医风建设和行业自律,既做模范排头兵,又当严抓纪律责任人,坚持真抓真管、有责必问、问责必严,发挥“领头雁”的引领作用。 三要增强创新意识,勇于探索实践。把改革创新作为持续发展的驱动力,帮助金口河区人民医院在服务水平、医疗质量和技术能力等方面上新台阶,充分发挥对口支援专家集中、专业齐全、深入基层的优势,聚力聚焦“传带帮”,利用临床进修、远程教学、专业培训等方式,采取技术团队下沉、学科团队下沉、管理团队下沉的方式力争金口河区人民医院2018年成功创建“二甲”医院。

据了解,区人民医院 院职工146人,床位数146张,建筑面积1万平方米,占地面积8634平方米,科室有内科、儿科、普外科、骨科、妇产科5个临床住院科室及急诊科、麻醉科、检验科、彩超室、心电室、放射科、康复科、口腔科、眼耳喉鼻科、中医科等15个业务科室,行政科室有院办(党办)、医务科、护理部、院感科、药剂科、信息统计科、医保科、总务科、财务科等,设备有16排螺旋CT、进口DR机、进口彩超、十二导心电图机、动态血压、动态心电监测分析仪、全自动生化分析仪、全自动血球分析仪、呼吸机、麻醉机、腹腔镜等价值1200余万元的大中型医疗设备,年业务收入1800万元,年门诊人次45000余人次,年住院人次3500余人次。 (文 \图 熊秋敏 )(编辑:先云仲)

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